Relatório de Transparência Salarial e de Critérios Remuneratório 2025

Relatório de Transparência Salarial e de Critérios Remuneratórios (Lei nº 14.611/2023) O Relatório de Transparência Salarial e de Critérios Remuneratórios tem como objetivo permitir a comparação objetiva entre salários, remunerações e a ocupação de cargos dentro das empresas, a fim de identificar possíveis diferenças salariais entre homens e mulheres que exercem a mesma função.   As informações contidas no relatório são anonimizadas e disponibilizadas pelo site oficial do Ministério do Trabalho e Emprego, em conformidade com a Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais (LGPD – Lei nº 13.709/2018).   Ressaltamos que a divulgação das informações segue os princípios da proteção de dados pessoais, assegurando a privacidade e a segurança das informações. Dessa forma, os dados apresentados são tratados de maneira agregada e anonimizada, sem permitir a identificação individual dos titulares, em respeito aos direitos fundamentais de liberdade, privacidade e autodeterminação informativa.